Ярославль, 25 ноября – АиФ-Ярославль. 12 финалистов боролись за главный приз конкурса – автомобиль Hyundai Solaris.
Изначально заявки на участие подали 80 молодых работников предприятия в возрасте до 30 лет. В течение двух месяцев организаторы оценивали интеллектуальный уровень и уровень компетенции претендентов, знание корпоративной структуры, целей и задач компании. В итоге были определены 12 лучших из лучших. В финале решением жюри победителем был признан Александр Бикмухаметов – начальник планово-распределительного бюро механосборочного корпуса 925 службы директора производства. Он и получил ключи от нового автомобиля.
Все 12 финалистов стали обладателями планшетов iPad от компании Apple.
Победителям в основных номинациях вручили плазменные телевизоры 3D smart TV, кроме того, они получили право на денежную надбавку к заработной плате в течение года в размере 50% от среднего заработка производственного персонала. Главный победитель и победители номинаций смогут провести 10 дней своего очередного отпуска в любой стране мира.
Конкурс «Лучший молодой работник ОАО «Сатурн – Газовые турбины» проводится по инициативе Совета молодежи и при поддержке руководства предприятия с 2011 года. Его целью является формирование кадрового резерва руководителей и продвижение по карьерной лестнице наиболее перспективных сотрудников компании. Он является неотъемлемой частью молодежной политики акционерного общества. На сегодняшний день в компании трудится более 900 специалистов в возрасте до 35 лет.
Управляющий директор ОАО «Сатурн - Газовые турбины» И.Д.Юдин заявил, что проведение конкурса «Лучший молодой работник» - это важнейшее мероприятие компании: «Прежде всего, мы вкладываем средства в будущее предприятия. Наша задача – привлекать молодежь, передавать ей лучший опыт, имеющийся на предприятии. А у молодых работников есть возможность проявить себя на этом конкурсе».
На правах рекламы
В Ярославле выберут лучшие организации и услуги