Работодатели в Ярославской области стали на 61% чаще приглашать на работу людей старше 40 лет. К такому выводу пришли аналитики hh.ru.
За весь 2024 год всего жители получили около 1,4 млн приглашений. 196 тысяч из них приходится на кандидатов в возрасте от 40 до 50 лет. Специалисты в возрасте до 60 лет получили больше 58 тысяч приглашений. А старшая возрастная группа — больше семи тысяч приглашений.
«Компании начали расширять воронку подбора, приглашая на собеседования те категории соискателей, к которым прежде не проявляли интереса или даже относились предвзято», — указала Наталья Данина, главный эксперт hh.ru по рынку труда, руководитель направления клиентской эффективности.
Однако основу трудового рынка все еще составляют кандидаты от 19 до 30 и от 31 до 40 лет.
Ярославцы рассказали о своих карьерных планах на ближайшие три года 
Правительство Ярославской области ищет заместителей в министерства 
Стало известно, почему ярославцам отказывают работодатели 
В Ярославле озвучили самые высокооплачиваемые вакансии февраля 2025