Врио губернатора Ярославской области Михаил Евраев объявил о формировании наблюдательного совета нового кадрового конкурса.
Он сообщил об этом на заседании Совета по вопросам высшего образования и науки. Глава региона обратился к председателю Совета ректоров вузов Ярославской области Юрию Новикову с просьбой представить кандидатуры в наблюдательный совет.
«Совсем скоро в Ярославской области начнется масштабный кадровый конкурс. С его помощью мы будем искать руководителей и специалистов в разных сферах - тех, кто хочет развивать Ярославскую область, и кто может это делать - перспективных и талантливых управленцев, - подчеркнул Михаил Евраев. – Помогать проводить этот конкурс нам будут коллеги, которые занимаются федеральным проектом «Лидеры России». А наблюдательный совет будет состоять из представителей региона – вузовского сообщества, экономического блока, малого и среднего бизнеса, общественности».
Евраев напомнил, что в конкурсе смогут принять участие жители Ярославской области в возрасте от 21 года до 55 лет. Победители войдут в резерв управленческих кадров. Они будут участвовать образовательной программе развития управленческих навыков, получат гранты на обучение. В результате ярославцы смогут найти работу в органах исполнительной и муниципальной власти, учреждения и организациях, а также на предприятиях.
Кадровый конкурс облегчит трудоустройство для активных и заинтересованных граждан. Кроме того, основным вопросом заседания Совета по вопросам высшего образования и науки стало трудоустройство выпускников и обеспечение экономики и социальной сферы региона квалифицированными кадрами. По количеству университетов наш регион занимает 4-5 место в Центральном федеральном округе. При этом в Ярославской области существует запрос на специалистов в сфере здравоохранения, образования и агро-промышленного комплекса. Врио губернатора Михаил Евраев предложил создать совместную рабочую группу по целевому обучению.
В нее войдут представители правительства области, образования, промышленности для совместной разработки программы расширения практики заключения договоров о целевом обучении кадров для предприятий преимущественно со студентами старших курсов вузов.
Как отметил на заседании ректор ЯрГУ Александр Русаков, в основных университетах есть центры карьеры.
«Все направления развития, существующие и в экономике, и в социальной сфере, охвачены работой этих центров и это достаточно серьезная деятельность, - подчеркнул он. – В каждом университете есть свои особенности, которые корректируется в зависимости от ситуации на рынке труда. Мы проводим обязательный мониторинг трудоустройства выпускников».
Высшее образование в регионе получают почти 30 тысяч человек. По словам директора департамента государственной службы занятости населения Лауры Зудиной, в прошлом году почти 97% выпускников вузов трудоустроились или продолжили обучение на следующем уровне профессионального образования.
После обсуждений Михаил Евраев вручил коллективам крупнейших вузов и руководителям промышленных предприятий области, сотрудничающих с ними, благодарности Губернатора области за активное участие в организации и проведении мероприятий Года науки и технологий.